你是否也有這樣的經驗：對方長篇大論傾倒憤怒、委屈與抱怨的情緒，你一次次安慰、陪伴，以及提出解決方法，故事卻永遠停在同一個地方。輪到你分享時，對方不是迴避就是無視，幾乎不曾在意你的感受。久而久之，每當有新訊息，你開始感到害怕與不安。然而，這篇文章將提供人際關係斷捨離練習，以「減量」或「結束」兩種不同的方式，為⋯
標籤：人際關係斷捨離
工作只是賺錢的渠道，還是可以擁有更多期望呢？我的第一份工作並沒有很特別，工作內容是負責所有對外的宣傳品設計，線上線下綜合行銷。回想起來，環境真的很差，工作地點雖然交通方便，可是大廈電梯經常壞，結果幾乎每天上班都要爬樓梯。公共廁所長期發出臭味，蟑螂也不少，有一次還跑進我的水杯內。
如果遇到以下的例子應該及早離場，遠離不健康的人際關係，凡事以自己為先，不用考慮公司的處境。在日常生活中，讓你思緒紊亂的瑣碎事情已經很多，重新審視身邊的人與事，定期進行一場社交斷捨離。在這篇文章分享不可不知的 3 種有害的同事類型，你不可不知道的職場人事斷捨離。
是時候斷捨離！對方只是你生命中的過客，離別過後，在你的身邊留下少許回憶與物品。要學會放下逝去的感情，是每一位的必經課題，結束一段感情有千百種離別的原因，不管誰對誰錯，在分手後總可以學懂一些人生道理。有人說過，面對悲傷需要經歷五個階段，包括：否認、憤怒、討價還價、沮喪，最後是接受。
